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ENGAGEMENT OF THE DIRECTION

L’entreprise D7 a clos son premier exercice en mai 2010.

Cette date donne le point de départ du lancement de toute une série d’agréments nécessaires mais non suffisants pour travailler avec nos principaux donneurs d’ordre que sont CEA, EDF et AREVA.

J’ai souhaité que notre Système de Management Intégré (SMI) soit pertinent, efficace et durable. Après être maitrisé par tous, je souhaite qu’il devienne le vecteur permettant à D7 non seulement de contenter de façon classique notre clientèle mais aussi de répondre à la satisfaction de ses collaborateurs et ses actionnaires.

Il est bien évident qu’en plaçant l’homme et l’environnement au cœur de notre métier, cette démarche permet d’exprimer ma volonté de satisfaire la triangulaire précédente dans le plus grand respect de toutes les exigences règlementaires ou référentielles applicables.

Je souhaite aussi partager avec vous les valeurs suivantes : travail, éthique et confiance.

Pour cela, je m’engage dans les différents domaines à :

  • Mettre en œuvre une politique et des objectifs chiffrés adaptés à l’entreprise, appropriés à la nature et à l’étendue de nos métiers ; maintenir à jour des tableaux de bord judicieux afin d’évaluer nos résultats par leur suivi dans le plan d’amélioration continue de l’entreprise.
  • Donner les moyens techniques, humains et financiers pour atteindre les objectifs fixés.
  • Développer la fonction de Responsable QSHE afin de garantir une vision impartiale sur la pertinence de notre système.
  • Garantir la compétence, la qualification, la promotion de chacun.

Je sais que vous souhaitez autant que moi la réussite de notre entreprise et que vous saurez faire preuve d’une participation proactive, pour concevoir, proposer et mettre en application toutes les idées capables de nous aider à démarrer.

Je demande à chaque membre du personnel, quelle que soit sa position, d’être un acteur de ces engagements.

Je ne manquerai pas de communiquer avec vous pour que vous puissiez constater tout le bien fondé de ce travail de fond.

Pierrelatte, le 19 Février 2011
            
Jean-Luc GERBAUD